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Nach der großen Novelle des Arbeitsgesetzbuchs ist es nun zulässig, die Gehaltzettel auch via elektronische Mittel (z.B. per E-Mail) zuzustellen. Dazu ist jedoch eine Vereinbarung mit dem jeweiligen Arbeitnehmer erforderlich.
§ 24a AWG 2002
§ 2 Abs 8 Z 3 AWG 2002; § 26 AWG 2002
Anh II Z 10 lit h UVP-RL 2011/92/EU; Anh 1 Z 10 lit e UVP-G 2000